|
Α. Γενικός σκοπός :
Η
δραστηριοποίηση των μαθητών σε θέματα
εργασιακού περιβάλλοντος
Β. Στόχοι που επιτεύχθηκαν :
§
Ήρθαν σε επαφή με αρκετά Νοσοκομεία της
πόλης
§
Γνώρισαν την δομή (ιεραρχία) των
Νοσοκομείων ως μελλοντικοί εργαζόμενοι
§
Γνώρισαν τα τμήματα και τις υπηρεσίες ως
πολίτες
§
Έμαθαν να συνεργάζονται ομαδικά
Γ. Τελικά προϊόντα
Έντυπο
και ηλεκτρονικό υλικό (CD)
Δ. Εκπαιδευτικές επισκέψεις και εκδρομές
Εκπαιδευτική
επίσκεψη στο Παπαγεωργίου, όπου έγινε
ανάλυση της δομής και ξενάγηση στα τμήματα
του Νοσοκομείου από τον κ. Βλαχόπουλο
Θεόδωρο προϊστάμενο εργαστηρίων (7/5/2004).
Ε. Παρουσίαση προγράμματος στο σχολείο
Παρουσιάστηκε
σε όλα τα παιδιά των τμημάτων ΑΥ1, ΑΥ2, ΑΥ3
(6/5/2004)
Ζ. Αξιολόγηση – απόψεις των
συμμετεχόντων μαθητών
Αξιολογήθηκε
θετικά και ως ενδιαφέρον , γιατί οι μαθητές
του τομέα Υγείας έχουν ως εργασιακό χώρο
τον χώρο ενός Νοσοκομείου. Γνώρισαν την
ιεραρχία καθώς και τα τμήματα όπου θα είναι
πιθανοί μελλοντικοί εργαζόμενοι. Επίσης
ενθουσιάστηκαν και σαν πολίτες από το
Παπαγεωργίου.
Η.
Διαδικασία
διαπραγμάτευσης του θέματος
Στις
πρώτες συναντήσεις με την ομάδα αναλύσαμε
τους στόχους του προγράμματος και
εξηγήσαμε τι σημαίνει το θέμα και
καθορίσαμε τα στάδια της. Χωριστήκαμε σε
ομάδες και ανατέθηκε σε κάθε ομάδα να βρει
τα οργανογράμματα των Νοσοκομείων της
Θεσσαλονίκης. Αυτό έγινε είτε μέσω Internet,
είτε με επίσκεψη στο Νοσοκομείο, είτε με
δραστηριοποίηση των ανθρώπων του
συγγενικού περιβάλλοντος των μαθητών.
Εξηγήσαμε σύντομα το Εθνικό σύστημα υγείας.
Συζητήσαμε γενικά την οργάνωση των
Νοσοκομείων και αποφασίσαμε να
διαπραγματευτούμε το οργανόγραμμα του
Νοσοκομείου Παπαγεωργίου.
|
